Durabilité

Durabilité

Entreprise internationale de taille moyenne, nous pouvons mener notre politique en matière de durabilité de manière cohérente dans tous nos services, divisions et filiales du monde entier.
 

Ethique

Agidens s’engage à travailler de manière éthique et rejette toute forme de discrimination, d’intimidation et de violence sur le lieu de travail, dans ses relations et autres activités. Le respect des valeurs et des droits individuels constitue la base de nos relations avec les clients, les collaborateurs et les autres intervenants. Nous offrons des opportunités et un traitement identiques à tous nos collaborateurs.
 

Entreprendre de manière responsable pour la société

Agidens recherche un dialogue constructif et ouvert avec les autorités locales, les partenaires sociaux et tous les autres groupes impliqués dans nos activités. Nous soutenons lorsque cela est possible des initiatives locales au niveau social, culturel et économique.
Nous ne laissons travailler nos collaborateurs que dans des conditions sûres, hygiéniques et saines. Nous recherchons pour chaque collaborateur un bon équilibre entre la vie privée et professionnelle.
 

Ecologie

Nous voulons limiter notre impact sur l’environnement et nos émissions de CO2 en optant volontairement pour des infrastructures, des processus et des produits écologiques et économiques, et en reprenant ces même valeurs dans notre offre de produits et services. Nous encourageons la mobilité durable comme l’utilisation du vélo pour se rendre au travail (bike to work) et des transports en commun, un parc automobile plus respectueux de l’environnement et le covoiturage.
 

Échelle de performance CO2

Pour appuyer notre politique en matière d’émissions de CO2, nous avons souscrit à l’échelle de performance CO2. Le calcul de notre empreinte carbone nous a permis de cartographier nos principales sources d’émissions de CO2 et, dès lors, d’établir des objectifs de réduction ciblés.

Notre niveau de gestion de la réduction des émissions de CO2 est conforme aux exigences correspondant au niveau 5 de l’échelle de performance CO2 de la fondation SKAO :

A | CONSCIENCE
Agidens a converti sa propre consommation d’énergie en émissions de CO2 pour mieux comprendre ses émissions de CO2 pour chaque flux d’énergie. Cette prise de conscience des émissions de CO2 permet d’établir des objectifs efficaces. Notre empreinte carbone a été calculée pour la première fois en 2016. Cette empreinte est recalculée tous les six mois et est communiquée tant au sein de l’entreprise qu’à l’extérieur.

B | RÉDUCTION
Agidens s’est fixé des objectifs de réduction afin de de réduire effectivement ses émissions de CO2. Des mesures de réduction ont été mises en place pour atteindre ces objectifs et leur efficacité est évaluée chaque semestre.

C | COMMUNICATION
Tous les six mois, Agidens communique publiquement au sujet de sa politique de réduction énergétique relative à la prise de conscience, à la réduction et la participation à une initiative.

D | PARTICIPATION
Agidens participe activement à des initiatives en matière de réduction des émissions de CO2 dans son secteur comme dans d’autres. Actuellement, nous prenons part à l’initiative NL CO2 Neutraal (en néerlandais).
Si vous souhaitez plus d’informations concernant l’Échelle de performance CO2, consultez le site Web (en anglais) de la Fondation pour l’adjudication et l’entrepreneuriat climatiquement neutres (SKAO –Stichting Klimaatvriendelijk Aanbesteden en Ondernemen).
 

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